SAP® Entwickler/Developer (m/w/d) gesucht! - Mainz oder Hamburg

  • Sie wollen abwechslungsreiche Projekte betreuen und unsere Kunden auf ihrem innovativen Weg Richtung Digitalisierung begleiten? Dann starten Sie durch beim deutschen Marktführer für immobilienwirtschaftliche Software und gestalten die Digitalisierung einer ganzen Branche mit! Für unseren Bereich SAP® und Blue Eagle Competence Center & Consulting suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP® Entwickler/Developer (m/w/d).


    Das erwartet Sie:

    • Beratung, Konzeption und Implementierung von ABAP-Entwicklungsaufträgen im Bereich der Wohnungswirtschaft

    • Durchführung von Anforderungsanalysen und Umsetzung innovativer Lösungen bei unseren Kunden

    • Pflege und Weiterentwicklung von bestehenden Entwicklungslösungen in einer komplexen Systemlandschaft

    • Ausarbeitung und Entwicklung von SAP®-Schnittstellen

    • Enge Zusammenarbeit mit dem Consulting und Support auf allen Ebenen (1st, 2nd, 3rd Level)


    Das erwarten wir:

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, eines verwandten Studiengangs oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker (m/w/d) Anwendungsentwicklung

    • Mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendungsentwicklung im SAP®-Umfeld

    • Fundierte Kenntnisse in der ABAP-Entwicklung (ABAP, ABAP-OO)

    • Kenntnisse in einem der SAP-Module RE-FX/PM/MM/FI-CO sowie Erfahrung mit Smart Forms sind von Vorteil.

    • Hohe IT-Affinität und Spaß an innovativen Lösungen

    • Kenntnisse im Bereich SAP®-HANA oder S4/HANA sind von Vorteil.

    • Hohes Maß an Engagement und Lernbereitschaft sowie Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten

    • Fließende Deutsch und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.


    Das bieten wir Ihnen:

    • Einen Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen im Wachstumssegment IT-Lösungen

    • Eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit mit täglich neuen Herausforderungen

    • Freiraum und Flexibilität bei der persönlichen Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten mit modernen Betriebsmitteln

    • Teamgeist und eine offene Kommunikation in einer dynamischen internationalen Community

    • Attraktive Sozialleistungen (30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag sowie vermögenswirksame Leistungen etc.)

    • Diverse Zusatzleistungen, wie ein gelebtes Gesundheitsmanagement, umfassende individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fahrradleasing


    Job link: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/1b8ed4f75535